Электронная учительская
Уважаемые коллеги!
Закон Санкт-Петербурга от 12.10.2005 № 531-74 об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых за счет средств бюджета Санкт-Петербурга (принят PC СПб 05.10.2005) >> Посмотреть.
Постановление от 8 апреля 2016 г. N 256 о системе оплаты труда работников государственных образовательных организаций Санкт-Петербурга >> Посмотреть.
ПОЛОЖЕНИЕ о материальном стимулировании работников ГБОУ СОШ № 364 Фрунзенского района Санкт-Петербурга >> Посмотреть.
Профессиональный стандарт педагога вы найдете >>здесь.
Уважаемые коллеги!
Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 №599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки» разработан План мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы образования и науки в Санкт-Петербурге на период 2013-2018 годов», утвержденный распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 23.04.2013 № 32-рп.
Эти документы закрепляют переход всех работников системы образования Санкт-Петербурга на новую систему оплаты труда до 01.01.2014. Основа новой системы оплаты труда – «эффективный контракт». Оплата труда при заключении «эффективного контракта» ставится в зависимость от эффективности деятельности работника, которая оценивается унифицированными показателями (критериями, индикаторами) деятельности, как отдельного работника, так и образовательного учреждения в целом.
В целях организационного обеспечения работы по внедрению «эффективного контракта» с работниками системы образования изданы распоряжения:
- Распоряжение Комитета по образованию N1768-р от 05.08.2013 - «Об утверждении показателей эффективности деятельности государственных общеобразовательных организаций (далее - ГОУ) Санкт-Петербурга» >>посмотреть;
- Распоряжение Комитета по образованию N1862-р от 20.08.2013 - Об утверждении Методических рекомендаций по применению показателей эффективности деятельности руководителей образовательных организаций, находящихся в ведении Комитета по образованию, и образовательных организаций, находящихся в ведении администраций районов Санкт-Петербурга >>посмотреть;
- Распоряжение Комитета по образованию N2071-р от 09.09.2013 - Об утверждении примерных показателей и критериев эффективности деятельности педагогических работников образовательных организаций, реализующих программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, находящихся в ведении Комитета по образованию и образовательных организаций, реализующих основные общеобразовательные программы дошкольного образования, программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, находящихся в ведении администраций районов Санкт-Петербурга >>посмотреть;
- Критерии оценки качества труда учителей в ГБОУ СОШ № 364 >>посмотреть;
- Критерии оценки качества труда МОП и ПС >>посмотреть;
- Критерии оценки деятельности учителя-логопеда в ГБОУ СОШ № 364 >>посмотреть;
- Критерии оценки деятельности воспитателя группы продленного дня >>посмотреть;
- Положение о комиссии по распределению стимулирующих выплат сотрудникам ГБОУ СОШ №364 >>посмотреть;
- Положение об установлении коэффициента специфики работы 0,2 работникам ГБОУ СОШ №364 >>посмотреть.
